•  

    CONSEIL EN ENGAGEMENT SOCIETAL

     

     

    Transformer les enjeux sociétaux de l’entreprise en opportunités

     

    Développer des stratégies créatrices de valeur sociétale

  • Nos services

    Nous accompagnons nos clients, entreprises et fondations, dans les domaines suivants :

  • Management et dialogue parties prenantes

     

    Définir et mettre en oeuvre des dispositifs de dialogue avec les parties prenantes afin d'identifier les risques et opportunités sociétales de l'entreprise au plan international, national ou local

     

    La politique RSE d’une entreprise ne peut que résulter d’un dialogue avec ses parties prenantes

    Cadrage

    • Objectif et périmètre du dialogue
    • Identification et cartographie analytique des parties prenantes
    • Analyse des risques et opportunités sociétales

     

    Définition

    • Définition du cadre de dialogue adapté
    • Définition du mode opératoire et des règles associées
    • Définition des indicateurs de performance

    Déploiement

    • Invitation
    • Briefing
    • Conduite du dialogue (entretiens, enquêtes, focus groupes, panel)

    Analyse & Suivi

    • Analyse des résultats
    • Elaboration de recommandations et de plan d'actions
    • Communication auprès des parties prenantes
  • Stratégie d'investissement sociétal

     

    Concevoir et mettre en œuvre des stratégies de soutien au développement socio-économique en ligne avec le métier, la marque et les objectifs de l'entreprise au plan national, international ou autour d'une implantation locale

    Diagnostic

    • Identification des enjeux sociétaux pertinents pour l’entreprise
    • Etude des besoins, dispositif d’écoute des parties prenantes
    • Evaluation de portefeuille de projets

    Définition

    • Définition des modalités de gestion opérationnelle (critères et processus de sélection des projets, outils de suivi, guides de déploiement)

    Déploiement

    • Identification, due diligence de partenaires, construction et évaluation de partenariats
    • Définition et animation de dispositifs d'implication des salariés

    Evaluation & Suivi

    • Evaluation d’impact
    • Mise en place de système de reporting sociétal
  • Workshop 4 Change

     

    Animer des ateliers de travail collaboratifs selon les méthodes d'intelligence collective. Vous avez peu de temps et souhaitez explorer une question en lien avec vos enjeux sociétaux ?

    Avec notre partenaire, Workshop 4 Change, nous définissons avec vous l'objectif de la réunion, le protocole et animons votre atelier pour une efficacité optimale. L'intelligence collective permet de libérer tout le potentiel de créativité et de co-construction d'un groupe. Le cas échéant, nous mobilisons des parties prenantes pour alimenter les réflexions

  • Qui sommes nous ?

    Sandra Naigeon de Boer

    Directrice Associée​

    Sandra a près de 10 ans d'expérience dans le domaine de la RSE. Diplômée de Sciences Po Aix-en-Provence et titulaire d'un Master de Management international de King's College London, Sandra a travaillé plusieurs années au sein du Groupe Total avant de fonder Be-Committed en 2014

  • Une question ? Un besoin ?

    Contactez nous !

    contact@be-committed.com

    +33 6 50 86 30 68